در حال عبور از شهرک
خیل عظیمی از جویندگان کار به منظور یافتن فرصت کاری متناسب با مهارتهای خود، مراجعه به کاریابیها را در دستور کار قرار می دهند. به همین منظور، موسسه کاریابی و مشاوره شغلی موفق کار جهت ارائه خدمات با ارزش افزوده بالا و کاهش هزینههای جذب و تعدیل نیروی کار در شهرک مستقر شده است.
تاریخ آخرین بهروزرسانی این صفحه:
خیل عظیمی از جویندگان کار به منظور یافتن فرصت کاری متناسب با مهارتهای خود، مراجعه به کاریابیها را در دستور کار قرار می دهند. به همین منظور، موسسه کاریابی و مشاوره شغلی موفق کار جهت ارائه خدمات با ارزش افزوده بالا و کاهش هزینههای جذب و تعدیل نیروی کار در شهرک مستقر شده است.
اخبار شهرکدر جریان سفر دو روزه نمایندگان و کارشناسان صندوق نوآوری و شکوفایی به شهرک علمی و تحقیقاتی اصفهان که ۲۹ شهریور ۱۴۰۵ به پایان رسید، پس از برگزاری ۳۰ جلسه میز خدمت و ارزیابی پرونده ۳۱۹ شرکت دانشبنیان، در نهایت ۷۰ فقره پیشنهاد تسهیلاتی به ارزش مجموع ۶ هزار و ۷۶۹ میلیارد ریال (۶۷۶.۹ میلیارد تومان) برای شرکتهای متقاضی ارائه شد. این برنامه با هدف کاهش بروکراسی، تسریع در ارائه خدمات حمایتی و بررسی مستقیم و بدون واسطه مسائل و چالشهای شرکتهای دانشبنیان استان اصفهان برگزار گردید.
به گزارش روابط عمومی شهرک علمی و تحقیقاتی اصفهان، با توجه به ظرفیت بالای شرکتهای فناور و دانشبنیان عضو شهرک در جذب نیروهای جوان و فارغالتحصیل دانشگاهی متقاضی کار از یکطرف و نقش و تاثیر موسسات کاریابی در جریان استخدام نیروی کار از طرف دیگر میتوان به این موضوع اذعان داشت که خیل عظیمی از جویندگان کار به منظور یافتن فرصت کاری متناسب با مهارتهای خود، مراجعه به کاریابیها را در دستور کار قرار می دهند.
به همین منظور «موسسه کاریابی و مشاوره شغلی موفق کار» جهت ارائه خدمات با ارزش افزوده بالا و کاهش هزینههای جذب و تعدیل نیروی کار در شهرک مستقر شده است.
الهام صفوی، مدیر عامل این موسسه با بیان اینکه پس از ثبتنام افراد جویای کار، رزومه مربوطه در اختیار کارفرمایان قرار میگیرد، گفت: انتخاب متقاضیان بنا به درخواستها و نیازهایی که وجود دارد انجام میشود و پس از یک هفته دوره آموزشی مشغول به کار میشوند.
وی مشاوره، راهنمایی و هدایت افراد به سمت فرصتهای شغلی مناسب را از اقدامات این شرکت برشمرد و گفت: بسیاری از دانشجویان برای آشنایی با بازار کار و اطلاع از مهارتهای مورد نیاز مراجعه میکنند.
صفوی ادامه داد: بررسی صلاحیت شرکتهای متقاضی جذب نیروی کار اتباع خارجی و تسهیل در فرایند اخذ مدرک فارغالتحصیلان دانشگاههای دولتی مطابق قانون از خدمات قابل ارائه این شرکت است.
وی با اشاره به مشکلاتی که در بخش جذب نیروی کار توانمند مانند مهاجرت و یا عدم تطابق لازم با شغل مورد نظر اتفاق میافتد، گفت: تقریبا ماهانه 8 اشتغال در شرکتهای مستقر در شهرک رخ میدهد و این میزان صرف نظر از مشکلات و پیشامدها در جذب نیرو است.
مدیرعامل موسسه کاریابی و مشاوره شغلی موفق کار در پایان اظهار کرد: دانشجویان، فارغالتحصیلان و حتی افراد بازنشسته بسته به مهارت، مدرک و سابقه کاری که دارند به شرکتها معرفی میشوند.
